Kaip pritraukti gerus darbuotojus ?

[SPeed_FANat1c]

Nezinau ar ta tema tinkamoje skiltyje, nes siaip tiktu ne tik augalininkystei.

Karts nuo karto su tevais iseina kalba del darbuotoju. Visad yra problemos - jie geria, neateina i darba, dirba nekokybiskai, nesistengia o gal siaip per zemas IQ, bet skustis visad skundzias kaip kas nors blogai ir giria save kaip jie gerai dirba.

Man pirma mintis - kelti atlyginimus. Kas butu jei uzdirbtu 3000 per standartini menesio laikotarpi? Tevai sako nieks kaime tiek neuzdirba. Net uzsineiciai moka 13 lt per valanda lietuvoj, kas gaunas 2080 lt per 160 valandu. Bet sako ir pas juos yra darbuotoju kaita - matyt irgi geru negauna.

Na as kai apie save pagalvoju - ar as jaunas budamas eiciau ardytis uz 2000 per menesi zemes ukyje kur ten neturi standartinio darbo laiko - dirbi daug kai geras oras ir darbymetis, ner darbo kai lyja ar sniegas (nors tevas ziema dirbtinai bando surast darbu kad tiesiog butu jiems is ko gyvent).

Jaunas negeriantis - vaziuoja tiesiog i uzsieni dazniausiai. Kodel jis vaziuoja - del to kad ten daug uzdirba. Nu tai velgi griztama prie to pacio - atlyginimas vis del to motyvuoja.

Beje dar del atlyginimo - sako tevas pvz yra probkema tokia kad mechanizacija nepakanma - kitam didesniam ukyje valomoji valo 8 kartus greiciau nei musu ukyje. Tad aisku tas kur turi 8x galingesne valomaja jis teoriskai gali ir 2x didesni atlyginima moket nei mano tevas nes jam 8x daugiau darbo padarys.

Stengias investuot i ta uki ir kuo labiau ji mechanizuot del to. Na bendras ukis kazkur apie 200 ha. Tai lietuvoj daug tokiu turetu but sakau.

Na tai sako - musu rajone tokio dydzio ukiai mazai samdo darbuotojus, o turi sunus - zodziu seimos pacios apsidirba daugiausiai, net ukininkas nakti seda uz traktoriasu vairo , o diena samdinys kaip pamaina. Nejau tik toks variantas yra visoj lietuvoj su tokio dydzio ukiais?

[Povilas]

Pirmu punktu, tai laikyčiau pagarbą darbuotojui. Juk jie uždirba jums pinigus, o ne traktoriai kuriuos jie vairuoja.

Antru jau galima laikyti atlyginimą. Geriausia pastovų visus metus, ar bent žiemą mokėt minimumą, kad žmogus turėtų iš ko gyventi ir būtų socialiai draustas. O ne kad vasarą gavai savo 2-3 tūkstančius, žiemą dantis ant lentynos dėk.

Po to atsiranda darbuotojo pagarba darbdaviui ir technikos priežiūra.

[MBLORINSER]

uz patraukle alga visada rasi darbininka. skaitau 10lt valanda ne maziau virsvalandziai bent 15lt val. savaitgaly dvigubai. Bet nelabai kas nori taip moket. 10 metu atkaliau uzsieny taip ir buvo valandinis 15e. virsvalandziai x1.5 = 22.5e savaitgaly dvigubai. darbas nuo 7 iki 7 arba ilgiau pusryciai 10val 30 min ir 2 valanda 30min taip pat apmokami. lietus vaziuoji namo ir gauni pilna atlyginima uz 8 val.

kada bus taip tai darbininku neatsiginsi, tada zmogus ir dirbt gerai nores

[JCB]

Kaip prasidėjo krizė, tai būdavo ateina nemažai darbo ieškot, bet kai sužinodavo, kad reiks dirbt, ne tik atlyginimą ateit pasiimt, tuo ir baigdavosi. Dabar jau keli metai niekas neateina, tai net nėra kam tos didesnės algos pasiūlyti. Susirandi kokį, tai net bačkos nesugeba normaliai nuvežt į laukus.

Sąlygos darbuotojam manau geros sukurtos, švenčiami gimtadieniai, vasarą prie jūros nuvežami, žiemą į spa, šiemet kelis išsiuntėm į turkiją, atlyginimai mokami visada laiku, geriau jau tiekėjas palauks kelias dienas, nei darbuotojas.

Bet visa tai juos išlepina, dabar pastebėjau, kad ne man dirba, o sau, ateina, prasitrina dieną ir namo. Padarom susirinkimą, gauna pylos ir vėl normaliai dirba.

Sakyčiau reikia mokėt, kiek žmogus nusipelno, o ne kiek stafkė yra, tą planuojam savo ūkyje praktikuoti, numesti algas iki minimumo ir kas norės, tas užsidirbs daugiau.

Pradėjus taikyt nuoskaitas, situaciją kiek pasikeitė į gerąją pusę.

P.s. žemės ūkyje didžiausia problema, kad mažos supirkimo kainos ir nėra kam dirbt

kas dėl jaunimo, tai jei vietinis, gal jiem gėda prieš draugus, mol pas fermerį dirbi, o užsieny, draugai nemato, tai gali paršiukam kiaušus pjaustyt.

[Povilas]

kas dėl jaunimo, tai jei vietinis, gal jiem gėda prieš draugus, mol pas fermerį dirbi, o užsieny, draugai nemato, tai gali paršiukam kiaušus pjaustyt.

Čia tiem draugam turi būti gėda, kad jie bambaliui iš mamos prašo.

O normalus darbuotojas turi už ką apsirengt, mašiną nusipirkt ir tėvus paremt.

[JCB]

uz patraukle alga visada rasi darbininka. skaitau 10lt valanda ne maziau virsvalandziai bent 15lt val. savaitgaly dvigubai. Bet nelabai kas nori taip moket. 10 metu atkaliau uzsieny taip ir buvo valandinis 15e. virsvalandziai x1.5 = 22.5e savaitgaly dvigubai. darbas nuo 7 iki 7 arba ilgiau pusryciai 10val 30 min ir 2 valanda 30min taip pat apmokami. lietus vaziuoji namo ir gauni pilna atlyginima uz 8 val.

kada bus taip tai darbininku neatsiginsi, tada zmogus ir dirbt gerai nores

Sutinku kad rasi, bet dar darbdaviui reikia, kad tą algą ir atidirbtų.

[SPeed_FANat1c]

uz patraukle alga visada rasi darbininka. skaitau 10lt valanda ne maziau virsvalandziai bent 15lt val. savaitgaly dvigubai. Bet nelabai kas nori taip moket. 10 metu atkaliau uzsieny taip ir buvo valandinis 15e. virsvalandziai x1.5 = 22.5e savaitgaly dvigubai. darbas nuo 7 iki 7 arba ilgiau pusryciai 10val 30 min ir 2 valanda 30min taip pat apmokami. lietus vaziuoji namo ir gauni pilna atlyginima uz 8 val.

kada bus taip tai darbininku neatsiginsi, tada zmogus ir dirbt gerai nores

Sutinku kad rasi, bet dar darbdaviui reikia, kad tą algą ir atidirbtų.

na dar su tuo atidirbimu vieniems atrodo kad atidirba , kitiems ne. As pats dirbau imonej - man sake kad neuzdirbu net ant atlyginimo savo - mokesciai, ofiso islaikymas.

Kitam darbe dirbu ne tik kad uzdirbu bet ir kyla atlyginimas. Tai va reik tik nepamirst kad tas darbininkas tiesiogiai irgi neatnesa pelno, bet kaip tas darbdavys moka pasinaudot darbuotojo sugebejimais ir jo darbu.

[JCB]

Pradžioj apie žemės ūkį, vėliau apie ofisus...

Vėjus šneki, kaip gali darbininkas neatnešt tiesioginio pelno? Mažai atkėlė piemenį- karvės mažai davė pieno, jau žiūrėk priduodi kitą rytą mažiau pieno, gaunasi koks -300lt. Ant ko nurašyt šitą nuostolį?

Melžėja blogai melš, minusas nesuskaičiuojamas ir t.t.

[SPeed_FANat1c]

Pradžioj apie žemės ūkį, vėliau apie ofisus...

Vėjus šneki, kaip gali darbininkas neatnešt tiesioginio pelno? Mažai atkėlė piemenį- karvės mažai davė pieno, jau žiūrėk priduodi kitą rytą mažiau pieno, gaunasi koks -300lt. Ant ko nurašyt šitą nuostolį?

Melžėja blogai melš, minusas nesuskaičiuojamas ir t.t.

na as kaip palyginima- tiek cia yra darbavys ir darbuotojas, tiek mieste ofisuose.

Kaip gali neatnest? Karves mazai dave pieno. Bet gal pieno kaina per maza kad atnest pelno? o pieno kainai itakos daro tas kuries iesko supirkeju - siuo atveju ukininkas.

Na as apie piena maziau zinau, labiau augalininkyste. Na pvz gali ukininkas i uzsieni parduot grudus, gali lietuvoj. Gal jam nebutu pelno su tuo paciu darbininku lietuvoj parduodant grudus bet butu pelnas uzsienyje parduodant. Kas parodo kad ne vien darbininkas itakoja.

Arba kitas pavyzdys - ukininkas glai pasirinkt - set linus ar kviecius. Prie linu daug dirbs darbuotojas, bet pelno nebus nes tiesiog siaip lietuvoj nepelninga linus augint. Darbuotojas gali kiek nori gerai dirbt - jei ner supirkimo kainos, tai kaltas ukininkas bus pats - kam jis augina tai uz ka ner imanoma pelno turet.

O jei ne ukininkas turi sprest o tik darbuotojas, tai isvis tad gal norekim - ukininkas suteikia zeme, kapitala visa , technika - ir viskas, sako darbuotojui imk 3000 - ir panaudok visus turimus resursus kad gautusi pelnas. Bet tada jau tas darbuotojas bus pats ukininkas. Tik tiek kad kapitalas bus ne jo.

[Povilas]

Pradžioj apie žemės ūkį, vėliau apie ofisus...

Vėjus šneki, kaip gali darbininkas neatnešt tiesioginio pelno? Mažai atkėlė piemenį- karvės mažai davė pieno, jau žiūrėk priduodi kitą rytą mažiau pieno, gaunasi koks -300lt. Ant ko nurašyt šitą nuostolį?

Melžėja blogai melš, minusas nesuskaičiuojamas ir t.t.

na as kaip palyginima- tiek cia yra darbavys ir darbuotojas, tiek mieste ofisuose.

Kaip gali neatnest? Karves mazai dave pieno. Bet gal pieno kaina per maza kad atnest pelno? o pieno kainai itakos daro tas kuries iesko supirkeju - siuo atveju ukininkas.

Na as apie piena maziau zinau, labiau augalininkyste. Na pvz gali ukininkas i uzsieni parduot grudus, gali lietuvoj. Gal jam nebutu pelno su tuo paciu darbininku lietuvoj parduodant grudus bet butu pelnas uzsienyje parduodant. Kas parodo kad ne vien darbininkas itakoja.

Arba kitas pavyzdys - ukininkas glai pasirinkt - set linus ar kviecius. Prie linu daug dirbs darbuotojas, bet pelno nebus nes tiesiog siaip lietuvoj nepelninga linus augint. Darbuotojas gali kiek nori gerai dirbt - jei ner supirkimo kainos, tai kaltas ukininkas bus pats - kam jis augina tai uz ka ner imanoma pelno turet.

Jei darbdavys prastas verslininkas, tai kuo kaltas darbuotojas?

Padarė darbą, duok litą.

[SPeed_FANat1c]

Pradžioj apie žemės ūkį, vėliau apie ofisus...

Vėjus šneki, kaip gali darbininkas neatnešt tiesioginio pelno? Mažai atkėlė piemenį- karvės mažai davė pieno, jau žiūrėk priduodi kitą rytą mažiau pieno, gaunasi koks -300lt. Ant ko nurašyt šitą nuostolį?

Melžėja blogai melš, minusas nesuskaičiuojamas ir t.t.

na as kaip palyginima- tiek cia yra darbavys ir darbuotojas, tiek mieste ofisuose.

Kaip gali neatnest? Karves mazai dave pieno. Bet gal pieno kaina per maza kad atnest pelno? o pieno kainai itakos daro tas kuries iesko supirkeju - siuo atveju ukininkas.

Na as apie piena maziau zinau, labiau augalininkyste. Na pvz gali ukininkas i uzsieni parduot grudus, gali lietuvoj. Gal jam nebutu pelno su tuo paciu darbininku lietuvoj parduodant grudus bet butu pelnas uzsienyje parduodant. Kas parodo kad ne vien darbininkas itakoja.

Arba kitas pavyzdys - ukininkas glai pasirinkt - set linus ar kviecius. Prie linu daug dirbs darbuotojas, bet pelno nebus nes tiesiog siaip lietuvoj nepelninga linus augint. Darbuotojas gali kiek nori gerai dirbt - jei ner supirkimo kainos, tai kaltas ukininkas bus pats - kam jis augina tai uz ka ner imanoma pelno turet.

Jei darbdavys prastas verslininkas, tai kuo kaltas darbuotojas?

Padarė darbą, duok litą.

ka as ir norejau pasakyt - zmones megsta kaltint kitus bet pamirsta i save pasiziuret - manau tiek darbuotojai tiek darbdaviai.

[Povilas]

Tai kokia esmė šitos diskusijos?

Ar vėl nemokamą mokslo darbą rašom?

[SPeed_FANat1c]

Tai kokia esmė šitos diskusijos?

Ar vėl nemokamą mokslo darbą rašom?

esme isprest problema su kuria susiduria daug kas

[JCB]

na as kaip palyginima- tiek cia yra darbavys ir darbuotojas, tiek mieste ofisuose.

Kaip gali neatnest? Karves mazai dave pieno. Bet gal pieno kaina per maza kad atnest pelno? o pieno kainai itakos daro tas kuries iesko supirkeju - siuo atveju ukininkas.

Kaina ne prie ko. Jei ūkininkas yra suskaičiavęs, kad laiko tiek karvių, priduos tiek ir tiek žaliavos, supirkėjas jam tiek mokės, o čia šast, nedagauni kelių šimtų per dieną, nes darbininkas užgrybavo.

Jei neesi susidūręs, galiu pasakyti kad pienininkystės ūkyje, priduodamo pieno kiekis labai mažai keičiasi, imant duomenis kasdien, koks 50litrų paklaida būna, bet jei jau koks 200litrų ar daugiau trūkumas, dažniausiu atveju reiškiasi esa nesočios.

Bet ir aš matau, diskusija verta nieko, galima trinti.

[SPeed_FANat1c]

na as kaip palyginima- tiek cia yra darbavys ir darbuotojas, tiek mieste ofisuose.

Kaip gali neatnest? Karves mazai dave pieno. Bet gal pieno kaina per maza kad atnest pelno? o pieno kainai itakos daro tas kuries iesko supirkeju - siuo atveju ukininkas.

Kaina ne prie ko. Jei ūkininkas yra suskaičiavęs, kad laiko tiek karvių, priduos tiek ir tiek žaliavos, supirkėjas jam tiek mokės, o čia šast, nedagauni kelių šimtų per dieną, nes darbininkas užgrybavo.

Jei neesi susidūręs, galiu pasakyti kad pienininkystės ūkyje, priduodamo pieno kiekis labai mažai keičiasi, imant duomenis kasdien, koks 50litrų paklaida būna, bet jei jau koks 200litrų ar daugiau trūkumas, dažniausiu atveju reiškiasi esa nesočios.

Bet ir aš matau, diskusija verta nieko, galima trinti.

na taip - sakykim yra tavo aprasyta situacija. Tai isspreskim ka daryt sioje situacijoje ir bus verta. Jei darbdavys verks uoj kaip blogai oj kokie blogi darbuotojai, niekas nuo to nepasikeis.

[deivisD]

labiausia patiko zodziai , net uzsienieciai tiek nemoka

[lauztuvas]

Lietuvoje dar daugumai darbdaviu (ir valdzios atstovu) truksta pagarbos darbo liaudziai nes si visuomenes dalis laikoma sudo kruva ir visu bedu kilimo priezastimi valstybiniu lygiu.

[daikom]

čia ne tik darbdavių problema, tikrai pas mus netrūksta darbuotojų kurie ne tik negerbia savo darbdavių bet juos ir niekina. Nors dažniausiai nebūna pagrindo, paprasčiausiai kultūra tokia.

[edviuks]

nu kaip cia dabar papasakosiu apie savo ieskojimus darbininku. Susikloscius situacijai sena darbininka atelidau, ko nesugebejo padaryti tetis . Tad idejus skelbimus kad ieskau darbininko, skambinusiu buvo labai daug. bet visu ne klausimas koks darbas ir ka dirbti kiek dirbti, o iskarto, Kiek tu man duosi ?

atvaziavusiu pasikalbeti irgi buvo nemenka dalis, bet visi kiek susidariau ispudi nori gauti 4 tukstancius kas menesi ir viskas.

Bet paklausus ka padarys jis man uz tuos 4 tukstancius neatsako nieko. Dabar susiradau du darbuotojus: Teva ir sunu. Tevas - kolukio laiku darbininkas, sunus - dirbantis ir nesugadintas jaunystes. Alga gauna 3000lt .

Ir problemos nemato . Dirba puikiai. Galiu tik pagirti jaunima, kadangi pats jaunas esu, tai jaunimas tikrai greiciau ir atsakingiau dirba nei seniai . Tevas tas varo zyzia meta viska, susinervina, aiskina man kaip ka daryti kiek ko deti kaip zeme idirbti - nes taip buvo daroma kolukiuose; kol nepasakau kad jis tik darbininkas. Taciau tikrai paieskojus ir daug praejus zmoniu kurie domisi, galima atsirinkti geru. Maniskiai alchoholio nevartoja visiskai, tad cia pliusas didelis. ir svara ir tvarka padaro . Ir mano mintis i prieki nuskaito ka darysim kad neriektu isnaujo varyt .

O kad cia sneka jog negerbia sefo, tai sutinku su daikom kad cia tiktai kultura jau tokia. gi cia lietuva.

[nierkac]

nu kaip cia dabar papasakosiu apie savo ieskojimus darbininku. Susikloscius situacijai sena darbininka atelidau, ko nesugebejo padaryti tetis . Tad idejus skelbimus kad ieskau darbininko, skambinusiu buvo labai daug. bet visu ne klausimas koks darbas ir ka dirbti kiek dirbti, o iskarto, Kiek tu man duosi ?

atvaziavusiu pasikalbeti irgi buvo nemenka dalis, bet visi kiek susidariau ispudi nori gauti 4 tukstancius kas menesi ir viskas.

Bet paklausus ka padarys jis man uz tuos 4 tukstancius neatsako nieko. Dabar susiradau du darbuotojus: Teva ir sunu. Tevas - kolukio laiku darbininkas, sunus - dirbantis ir nesugadintas jaunystes. Alga gauna 3000lt .

Ir problemos nemato . Dirba puikiai. Galiu tik pagirti jaunima, kadangi pats jaunas esu, tai jaunimas tikrai greiciau ir atsakingiau dirba nei seniai . Tevas tas varo zyzia meta viska, susinervina, aiskina man kaip ka daryti kiek ko deti kaip zeme idirbti - nes taip buvo daroma kolukiuose; kol nepasakau kad jis tik darbininkas. Taciau tikrai paieskojus ir daug praejus zmoniu kurie domisi, galima atsirinkti geru. Maniskiai alchoholio nevartoja visiskai, tad cia pliusas didelis. ir svara ir tvarka padaro . Ir mano mintis i prieki nuskaito ka darysim kad neriektu isnaujo varyt .

O kad cia sneka jog negerbia sefo, tai sutinku su daikom kad cia tiktai kultura jau tokia. gi cia lietuva.

o nors vienas ar rodot sodrai kad tiek gauna?ar kaip visi ant puse etato ar ant tu 800.aplink mus daug dideliu ukininku bet tik vienas ukis didelis visa alga kiek uzdyrba rodo mokesciam ir uzdyrba daugiau nei 3tukst per darbymeti.ziema maziau bet 3traktoristai ilgai jau dirba ir nereik ieskoti

[SPeed_FANat1c]

bet visu ne klausimas koks darbas ir ka dirbti kiek dirbti, o iskarto, Kiek tu man duosi ?

sutaupo laika greit atfiltruoja darbdavius

[edviuks]

nu kaip cia dabar papasakosiu apie savo ieskojimus darbininku. Susikloscius situacijai sena darbininka atelidau, ko nesugebejo padaryti tetis . Tad idejus skelbimus kad ieskau darbininko, skambinusiu buvo labai daug. bet visu ne klausimas koks darbas ir ka dirbti kiek dirbti, o iskarto, Kiek tu man duosi ?

atvaziavusiu pasikalbeti irgi buvo nemenka dalis, bet visi kiek susidariau ispudi nori gauti 4 tukstancius kas menesi ir viskas.

Bet paklausus ka padarys jis man uz tuos 4 tukstancius neatsako nieko. Dabar susiradau du darbuotojus: Teva ir sunu. Tevas - kolukio laiku darbininkas, sunus - dirbantis ir nesugadintas jaunystes. Alga gauna 3000lt .

Ir problemos nemato . Dirba puikiai. Galiu tik pagirti jaunima, kadangi pats jaunas esu, tai jaunimas tikrai greiciau ir atsakingiau dirba nei seniai . Tevas tas varo zyzia meta viska, susinervina, aiskina man kaip ka daryti kiek ko deti kaip zeme idirbti - nes taip buvo daroma kolukiuose; kol nepasakau kad jis tik darbininkas. Taciau tikrai paieskojus ir daug praejus zmoniu kurie domisi, galima atsirinkti geru. Maniskiai alchoholio nevartoja visiskai, tad cia pliusas didelis. ir svara ir tvarka padaro . Ir mano mintis i prieki nuskaito ka darysim kad neriektu isnaujo varyt .

O kad cia sneka jog negerbia sefo, tai sutinku su daikom kad cia tiktai kultura jau tokia. gi cia lietuva.

o nors vienas ar rodot sodrai kad tiek gauna?ar kaip visi ant puse etato ar ant tu 800.aplink mus daug dideliu ukininku bet tik vienas ukis didelis visa alga kiek uzdyrba rodo mokesciam ir uzdyrba daugiau nei 3tukst per darbymeti.ziema maziau bet 3traktoristai ilgai jau dirba ir nereik ieskoti

Pilnas etatas. viskas rodoma.

[lauztuvas]

Malacius, nors vienas saziningas tiek su valstybe, tiek su zmonem.

[grazbek]

Nezinau ar ta tema tinkamoje skiltyje, nes siaip tiktu ne tik augalininkystei.

Karts nuo karto su tevais iseina kalba del darbuotoju. Visad yra problemos - jie geria, neateina i darba, dirba nekokybiskai, nesistengia o gal siaip per zemas IQ, bet skustis visad skundzias kaip kas nors blogai ir giria save kaip jie gerai dirba.

Man pirma mintis - kelti atlyginimus. Kas butu jei uzdirbtu 3000 per standartini menesio laikotarpi? Tevai sako nieks kaime tiek neuzdirba. Net uzsineiciai moka 13 lt per valanda lietuvoj, kas gaunas 2080 lt per 160 valandu. Bet sako ir pas juos yra darbuotoju kaita - matyt irgi geru negauna.

Na as kai apie save pagalvoju - ar as jaunas budamas eiciau ardytis uz 2000 per menesi zemes ukyje kur ten neturi standartinio darbo laiko - dirbi daug kai geras oras ir darbymetis, ner darbo kai lyja ar sniegas (nors tevas ziema dirbtinai bando surast darbu kad tiesiog butu jiems is ko gyvent).

Jaunas negeriantis - vaziuoja tiesiog i uzsieni dazniausiai. Kodel jis vaziuoja - del to kad ten daug uzdirba. Nu tai velgi griztama prie to pacio - atlyginimas vis del to motyvuoja.

Beje dar del atlyginimo - sako tevas pvz yra probkema tokia kad mechanizacija nepakanma - kitam didesniam ukyje valomoji valo 8 kartus greiciau nei musu ukyje. Tad aisku tas kur turi 8x galingesne valomaja jis teoriskai gali ir 2x didesni atlyginima moket nei mano tevas nes jam 8x daugiau darbo padarys.

Stengias investuot i ta uki ir kuo labiau ji mechanizuot del to. Na bendras ukis kazkur apie 200 ha. Tai lietuvoj daug tokiu turetu but sakau.

Na tai sako - musu rajone tokio dydzio ukiai mazai samdo darbuotojus, o turi sunus - zodziu seimos pacios apsidirba daugiausiai, net ukininkas nakti seda uz traktoriasu vairo , o diena samdinys kaip pamaina. Nejau tik toks variantas yra visoj lietuvoj su tokio dydzio ukiais?

Šnekant apie gėrima tai nereikia užsileisti: chroniškus atleidinėti iš darbo reikia- prijaučiantieji tam- patys pasidarys išvadas kas jiems geriau buti atleistiems ar atsiprašyti iš anksto žinant kad tam tikra diena bus nedarbingi.Šnekant apie atlyginima tai žmogu reikia idarbinti maksimaliai reikia stengtis kad jam neliktu laisvo laiko pašaliniams užsiėmimams.Prie atlyginimo didėjimo {jau aišku kad jis didės} turi prisidėti ir našumo didinimas.Tada žmogus gal ir bus suinteresuotas dirbti nes norės uždirbti.Ir pabaigai didžiausia klaida dažniausiai daroma kad darbe laikomi dikti darbuotojai su kuriais kartais ilginamos darbo dienos tai yra pratinami prie nieko neveikimo.Jei neturi ta diena kuom ji idarbinti tai geriau pranešti jam kad ta diena nedirbs.Nors iš tikruju pasižiurėjus kaip vergauja giminės ir artimieji užsienyje tai ten kada pasakė kad reikia tavo paslaugu tada ir ateina i darba.Reikia dienoje darbuotojo paslaugu tris kartus per para skirtingu laiku tada ir dirba.Niekam ten smarkiai nepaiškinsi kad tavo darbo diena turi prasidėti aštunta o baigtis septyniolikta.Svarbu tik kad darbuotojas apie darbo grafiko pasikeitimus žinotu iš anksto na tarkim diena prieš.Ir galu gale apie pati atlyginimo mokėjima jei jau sutarei kad žmogui mokėsi atlygi ar už darbo valanda ar už padaryta darba tai tiek ir mokėk negali buti jokiu gudravimu tame nei mažinant išdirbtas valandas nei sutarta suma.Manau tada rasit darbuotoju kurie gerbs jus kaip darbdavi.Aišku nesupraskit kad ir mes viso to laikomes nes gyvenimas labai spalvotas ir jame visko nutinka.Bet tikrai stengiames kad taip butu.

[jæuras]

Sveiki, nesuprantu kam reikia net diskutuoti ar bandyt palyginti skirtingus dalykus apie Lietuvos ir užsienio ūkio 'verslininkus' ir jų darbuotojus, kad ir tuos pacius isvykusius tautiečius dirbti ūkyje. Tai skirtumas labai paprastas ir aiskus,pradedant nuo paprasciausios 'lygius su lygiu'' bendravimo kulturos, beveik neekzistuojacios Lt (kaime)iki kiekvienais metais darbuotoją  motyvuojančio atlyginimo ir nebutinai už daugiau primelžto pieno, ar kitokios ne nuopačio darbininko itakos priklausančios butaforikos.

Mano subjektyvia nuomone kaip ir visuose kituose darbo srityse bene vienintele išeitis rasti lojalų darbininką- motyvuotas darbuotojo atlyginimas bei sukurtos pakankamai geros sąlygos jam nulemia daug geresni darbuotojo darbą,o tuo pačiu ir  verslo sekmę